289.培养人才-《回到过去当富翁》
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想要挖人太难太难了。
而郑山也不想一个劲的从香江那边招人,首先就是对内地不是很了解,二来也是他想要尽量的多培养一些内地的人才。
杜友高三人都是深有体会,他们现在这么忙,一是公司发展的太快,需要管理的事情太多。
二也是因为人才的缺失,很多东西,明明交给下面人就可以做,但是他们却都必须亲力亲为。
就是因为没人可用啊!
“老板,现在我们已经开始提拔一些优秀人才了,但时间太短了,他们成长的速度跟不上来。”石振苦笑道。
他这边是最严重的的,寻呼机在国内本来就是新业务,除了他自己带过来的几个人,大多数人对于这项业务都没有太深的理解。
“那就放手让他们做,只要别出现大的失误,一些小失误我们完全可以承受起,加快他们的成长,同时也要让他们感受到公司对他们的重视。
这样一来,对我们双方都有好处,当然了,思想建设也不能放下,我可不想费劲心思的培养一个人,最后却成为了对手。”郑山道。
郑山可以允许下面的人自己出去创业,甚至可能都会支持,但绝不允许下面的人在损害自己公司利益的前提下来去创业。、
那样的人,郑山发现一例就会严惩一例。
将这些事情和三人聊了聊,郑山又去了一趟魏成军以及李园那边,在李园这边,拿到了二十万的分红!
这是今年的分红,一年的收入当然不止这么一点,大头都投入到了新的店铺之中。
李园这边也有新的想法,或者说早就开始准备了,只是一直没有真正开始行动罢了。
“我准备开一家加工厂了,现在我们这地方明显不够用了。”李园说道。
郑山道:“这些事情你自己拿主意就行了,对了,钱够不够用?”
“暂时够了,我已经向银行那边申请贷款了,总共一百万。”说起这个数字的时候,李园明显有些心虚。
这可是一百万啊,虽然现在银行那边已经没问题了,但是对他来说,这个数字还是太大了。
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